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Engage employees in honor of Mental Health Awareness Month
Learn how to keep employees motivated and healthy this summer
Test the basic functions of the atlasGO mobile app with your colleagues.
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Bringe deine Mitarbeitenden für eine Sache zusammen. Gib dein Versprechen als Unternehmen an eine gemeinnützige Organisation zu spenden, und lass deine Mitarbeitenden die Gelder "freischalten", indem sie ihre wirkungsvollen Aktivitäten tracken.
Du entscheidest, welchen Zweck du unterstützen willst, welche Aktivitäten du deinen Mitarbeitenden anbietest, wie lange die Challenge dauert und ob sie in Teams oder als Einzelpersonen antreten sollen. Du kannst bei deinem Ziel so kreativ sein, wie du willst!
Mitarbeitende bauen eine Community auf, während sie Aktivitäten tracken, ihre Wirkung feiern, indem sie coole Selfies teilen, sich gegenseitig virtuelle High-Fives geben, in Teams chatten, auf einer Rangliste antreten und vieles mehr!
Du hast die Wahl zwischen über 350 verschiedenen Aktivitäten wie Müllsammeln, Freiwilligenarbeit und vielem mehr. Entscheide dich für ein einmonatiges Event oder binde deine Mitarbeitenden das ganze Jahr über sinnvoll ein.
Während des gesamten Prozesses wird dein persönlicher Customer Success Manager jeden Schritt begleiten und Details anpassen, um sicherzustellen, dass deine Challenge ein Erfolg wird!
Füge Aktivitäten hinzu oder ändere sie, lade Berichte herunter, sende Nachrichten an das Team und vieles mehr. Teile die Auswirkungen deiner Challenge per E-Mails und In-App-Kommunikation.
Die ganzheitliche Videoplattform WellnessGO bringt deine Challenge einen Schritt weiter. Experten begleiten Mitarbeitende auf ihrer Reise zum Wohlbefinden mit einer Vielzahl von kurzen und langen Wellness-Videos.
"Die Belfius Spring Challenge war ein doppelter Erfolg für alle Kollegen und für die Special Olympics Belgien. Ein enormer Energieschub und Spaß unter den Belfius-Mitarbeitenden und Unterstützung für die Special Olympics Athleten. Ein gegenseitiges Nacheifern, das zu 132.000 km, die von mehr als 1.300 Kolleginnen und Kollegen zurückgelegt wurden, und einem schönen Scheck für die Special Olympics Belgien führte, die wir seit Jahren unterstützen." - Camille Gillon, Chief Human Resources Manager bei Belfius.
Mitarbeitende können die vom Unternehmen gesponserten Gelder für gemeinnützige Organisationen freischalten, indem sie ihre Aktivitäten in der mobilen AtlasGO-App und im Web-Dashboard tracken und teilen.
Optimiere CSR-Budgets und sensibilisiere Mitarbeitende für die philanthropische Arbeit.
Vereine Mitarbeitende hinter einer Sache, unabhängig von ihren Standorten.
Fördere einen gesunden Lebensstil und zeige den positiven Einfluss von regelmäßiger Bewegung auf.
Fördere die Teilnahme an Freiwilligen-, Mentoren- und Spendenprogrammen.
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